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Public concerné : Toutes les personnes impliquées dans le travail en espace confiné.
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Prérequis : Maîtrise de la langue française (lu, écrit, parlé) ; aptitude médicale au port des EPI et au travail en espace confiné.
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Accessibilité aux personnes handicapées : Information non précisée dans le programme de formation.
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Références réglementaires : Réglementation applicable aux travaux en espace confiné mentionnée dans les objectifs pédagogiques.
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Intervenants : Professionnels disposant d’une expérience en milieu confiné.
Travail en espaces confinés
La formation Travail en milieu confiné permet d’identifier les risques spécifiques des espaces confinés et d’intervenir en toute sécurité grâce à la maîtrise des procédures, des équipements de protection et de l’organisation des secours.
Durée
7h sur 1 journée
Effectif
De 3 à 6 personnes
Répartition
20% théorique
80% pratique
Lieu
En centre et dans vos locaux
100% de nos stagiaires satisfaits
100% de taux de réussite*
La formation Travail en milieu confiné d’Alyence prépare les participants à intervenir en sécurité dans des environnements présentant des risques atmosphériques, mécaniques ou organisationnels spécifiques. Elle permet de comprendre les caractéristiques d’un espace confiné, d’identifier les dangers associés et d’appliquer les mesures de prévention adaptées. Les stagiaires apprennent à utiliser les équipements de protection individuelle et collective, à mettre en œuvre un protocole d’entrée sécurisé et à organiser la vigilance ainsi que les secours en cas d’incident. Destinée à toutes les personnes impliquées dans le travail en espace confiné, elle associe apports théoriques et mises en situation pratiques pour garantir une intervention maîtrisée.
À l’issue de la formation, une attestation de fin de formation est délivrée.
Objectifs
- Identifier les différents types d’espaces confinés et leurs risques spécifiques.
- Comprendre la réglementation applicable aux travaux en espace confiné.
- Appliquer les mesures de prévention adaptées.
- Utiliser les équipements de protection individuelle et collective (EPI/EPC).
Prochaines sessions et tarifs
Contactez-nous pour découvrir nos tarifs, les dates disponibles et le programme détaillé de la formation.
Demander un devisFinancements
L'employeur
L’employeur peut financer tout ou partie d’une formation dans le cadre du plan de développement des compétences, afin de renforcer les savoir-faire des salariés et répondre aux besoins de l’entreprise.
OPCO
Les OPCO (Opérateurs de Compétences) financent tout ou partie des coûts pédagogiques des formations pour les salariés.
Ils peuvent financer les frais pédagogiques, les salaires pendant la formation et parfois les frais annexes (déplacements, hébergement, etc.), selon les règles fixées
Programme
Formation Travail en espaces confinés
1 – Comprendre les environnements confinés
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Définition d’un environnement confiné
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Différences entre zones ouvertes et fermées
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Identification des dangers liés aux milieux confinés
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Gestion de l’air : ventilation par extraction ou injection
2 – Prévenir les risques liés à l’intervention
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Moyens de détection des atmosphères dangereuses
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Utilisation des équipements de protection respiratoire
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Dispositifs spécifiques pour le travail en hauteur
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Étapes clés pour une intervention sécurisée
3 – Délimitation et signalisation des zones à risque
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Mise en place de barrières fixes
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Utilisation de dispositifs souples et signalétique adaptée
4 – Organisation des secours et de la vigilance
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Rôles : opérateurs, personnel de surveillance, vigie
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Déclenchement de l’alerte et gestion de l’intervention
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Stratégies de communication en situation d’urgence
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Simulations en petits groupes
Partie pratique – Mise en situation
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Reconnaissance d’un espace confiné
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Mise en place des EPI et dispositifs de sécurité (harnais, trépied, détecteurs)
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Application du protocole d’entrée (vérification atmosphérique, consignation)
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Simulation d’intervention (communication, travail en binôme, alerte)
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Exercice de sauvetage (évacuation d’un blessé, appel des secours)
Évaluations et attribution finale :
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Évaluation des acquis
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Évaluation de la satisfaction à chaud
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Délivrance d’une attestation de fin de formation
Détails
*depuis année N-1 (mis à jour le 28 août 2026)
