Tout chef d’établissement est tenu d’organiser une formation pratique et appropriée en matière de sécurité (Art 231-3-1), au bénéfice des travailleurs qu’il embauche, de ceux qui changent de poste de travail ou de technique, des travailleurs liés par un contrat de travail temporaire en application des articles L. 124-2 et L. 124-2-1. Cette formation doit être répétée périodiquement dans des conditions fixées par voie réglementaire ou par convention ou accord collectif.
L’équipier de seconde intervention, dit ESI, a pour mission d’intervenir efficacement en cas d’incendie, en attendant l’arrivée des sapeurs-pompiers.
L’équipier de seconde intervention doit préalablement avoir été formé au sauvetage, ainsi qu’à l’extinction des incendies, à la protection et au secours des individus sur place. A l’issue de sa formation équipier de seconde intervention, il est en mesure d’utiliser l’ensemble des équipements destinés à la lutte contre les incendies : extincteurs, lances incendie, générateurs de mousse, etc.
C’est au chef d’entreprise de définir le nombre d’équipiers de seconde intervention dont il a besoin, et d’indiquer quel matériel leur fournir.
Selon le Code du Travail, le chef d’entreprise a l’obligation d’instaurer des mesures destinées à prévenir les risques professionnels. Il s’engage par conséquent à faire le nécessaire pour former ses salariés à la sécurité sur leur lieu de travail.
Contrairement à celle des équipiers de première intervention, la formation des équipiers de seconde intervention n’est pas obligatoire, même si elle reste vivement conseillée. Dans certains cas, il arrive toutefois qu’un arrêté préfectoral impose à l’employeur de faire suivre une formation de seconde intervention à ses salariés.
L’objectif global de la formation équipier de seconde intervention dispensée par Alyence est de permettre au stagiaire d’adopter les bons comportements en cas de départ de feu.
Concrètement, cela signifie qu’il doit apprendre les principes fondamentaux destinés à lutter contre les incendies, et être en mesure de donner une alerte. Par ailleurs, il doit savoir comment agir efficacement en cas de départ de feu dans l’attente de l’arrivée des secours, en utilisant des moyens adéquats de seconde intervention. La formation équipier de seconde intervention enseigne également au stagiaire comment mettre en place une évacuation au sein des locaux. Grâce aux connaissances acquises durant la formation équipier de seconde intervention, le stagiaire doit pouvoir devenir un acteur quotidien de la prévention anti-incendie sur son lieu du travail.
Spécialiser le personnel formé à la première intervention à la connaissance approfondie de l’intervention dans l’attente des sapeurs-pompiers. Au terme de sa formation équipier de seconde intervention, chaque stagiaire doit être en mesure d’intervenir et d’utiliser les équipements anti-incendie mis à sa disposition.
La formation équipier seconde intervention proposée par Alyence se divise en une partie théorique et une partie pratique.
Formation théorique
Formations pratique
Présenter les aptitudes médicales requises et être âgé au minimum de 18 ans. Si exercice avec ARI, visite médicale obligatoire d'aptitude au port de l'appareil respiratoire isolant (ARI)
Nos formateurs peuvent intervenir sur tous les départements de l'Ain, de l'Isère, du Rhône, de la Savoie...et en national
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